完美体育官方官网：2023-01-05 浏览：
1月5日，按照集团党委《关于认真开好党员领导干部民主生活会通知》要求，绿发展、建筑工程、城市发展、生态开发等公司共同举办党员领导干部民主生活会。集团公司党委书记、董事长刘前进等集团领导出席会议。
会上，绿发展、建筑工程、城市发展、生态开发等公司领导班子对学习贯彻党的二十大精神、新《党章》、《党员领导干部廉洁从业规定》、2022年公司工作总结和奋力开创2023年工作新局面工作思路进行了汇报，并结合2022年度公司经营开发思路和不足，查摆自身在思想政治和实际工作方面存在的问题，开展严肃的批评与自我批评。各公司领导干部发言贴合实际，会议整体氛围严肃认真。
刘前进指出，民主生活会是党内政治生活的重要内容，是党自我革新的重要“法宝”。全体党员干部要全面深入学习领会二十大精神要义，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉加强党性修养，深刻查摆问题，把握主动，树立和增强集体思维、底线思维和创新思维，进一步厘清工作思路。同时强调，在具体工作中，一要在提升认知上下功夫，明确自身定位和方向，精准落位，准确进行创造和管理；二要找准资源，用好资源，严控风险，建立优质高效的经营开发模式；三是增强本领，苦练内功，积极探索、提升自身发展的核心竞争力；四是严格要求自我，党员干部要时刻保持冲锋状态，拒绝躺平，保持学习状态，增强危机感和驱动力做到抓住核心问题，调动一切资源解决问题，为集团的发展真正加油助力。
会议要求：一是要持续贯彻落实党的二十大精神、新《党章》、《党员领导干部廉洁从业规定》及绿地集团、工程局集团相关规定等内容，将其精神实质有效运用到本职工作中来，不断提高政治站位，把航公司发展方向。二是以二十大精神为指引，顺应国家经济形式，抢抓机遇，持续解放思想，结合市场发展规律和公司实际摸索出适合公司发展的走的道路和核心竞争力。三是坚持党建引领，发扬利他精神，严格树立“项目为王”的发展理念，勇于开拓市场，做到干事创业有实绩、工作方法有创新，不断探寻新的项目合作模式。四是持续加强内部管理，提升管理水平，加大高素质人才的培养和储备力度，最大化激发团队内在活力，要勇于在工作中开展批评和自我批评，不断在前进中反思自身是否符合“人才”要求。（综合管理中心、建筑工程公司、绿发展公司）